北京朝阳区企业招聘信息

雨山-11

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                    2021年首华物业四处招工信息

【公司简介】北京首华物业有限公司前身为北京市第一房屋管理修缮工程公司（北京市房管一公司），成立于1953年，公司注册资本1700万元，属国有法人独资企业。首华物业公司60多年以来不断发展壮大，是建设部授予物业管理一级资质单位，先后通过了质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系三标认证以及北京市信用AAA级企业评定。是中央国家机关2018-2020年度物业服务定点采购入围单位，也是北京市市级行政事业单位服务定点政府采购项目入围企业之一。

【招聘岗位1】
岗位名称：电工  
招聘人数：5人
工资待遇：3500-4500（可提供宿舍）
岗位职责：主要从事配电室值班、物业维修等工作。
任职要求：身体健康 , 年龄20-40岁之间，持有北京市特种作业证书。
【招聘岗位2】
岗位名称：水暖工
招聘人数：7人
工资待遇：3500-4500（可提供宿舍）
岗位职责：主要从事物业维修、值班等工作。
任职要求：身体健康 , 年龄20-40岁之间，有工作经验者优先。
【招聘岗位3】
岗位名称：保洁  
招聘人数：6人
工资待遇：1500-3000
岗位职责：主要从事室内、小区内保洁工作。
任职要求：身体健康 , 年龄20-60岁之间，高中以上学历，退休人员优先。
【招聘岗位4】
岗位名称：客服、会服
招聘人数：4人
工资待遇：3000-4000
岗位职责：主要从事项目内客服工作、会议服务等工作。。
任职要求：身体健康 , 年龄18-30岁之间，在校实习生优先。
【招聘岗位5】
岗位名称：导览  
招聘人数：2人
工资待遇：3000-4000
岗位职责：主要负责馆内内导览、接待等工作、为观众提供有序的的参观指引、展场秩序的维护、展品安全的维护，协助完成各展览活动的布、撤展工作。
任职要求：身体健康 , 年龄18-30岁之间，在校实习生优先。
【招聘岗位6】
岗位名称：特勤
招聘人数：3人
工资待遇：3000-4000
岗位职责：按照岗位操作规程执行岗上工作，完成领导分配的工作任务，疏通车辆和人员的正常进出，维护管辖区域内的安全和秩序，严格控制闲杂等人员进出或在周围闲逛、检查相关人员出入博物馆
任职要求：身体健康 , 年龄18-35岁之间，在校实习生优先。
【招聘岗位7】
岗位名称：收费员   
招聘人数：5人
工资待遇：3000-3500
岗位职责：主要从事物业费、供暖费的收取、开票、入账等工作。
任职要求：身体健康 , 年龄20-62岁之间，退休人员优先。
【招聘岗位8】
岗位名称：安保中控员
招聘人数：5人
工资待遇：兼职2300，专职面议
岗位职责：中控室值班
任职要求：身体健康，年龄20-60岁之间，高中以上学历，1年以上相关工作经验，持有建筑（构）初级消防员证
【招聘岗位9】
岗位名称：门卫、保安及楼管员
招聘人数：5人
工资待遇：1500-3000
岗位职责：负责管理区域人员进出登记及安保服务工作。
任职要求：身体健康，年龄20-62岁之间，退休人员优先。
【联系方式】人力资源部   010－64214297
工作地点：就近安排
工作时间：根据项目实际情况
北京物道科技有限公司
【公司简介】
公司成立于2014年，现为国家高新技术企业，中关村高新技术企业，现有工业设计师、机械设计师、硬件工程师核心技术成员35人，开设宁波、河北分公司，主要从事工业设计、产品研发与批量生产等业务。团队核心成员获得多枚红星奖及其它设计奖项，有自主发明专利，实用新型专利，外观专利多项。
创物道服务的客户包括航天、中科院、中车、北方兵器、清华、北理工等诸多国内外知名企业。在长期的合作中，我们为客户提供了优质完善的设计服务，并取得了良好的经济效益。

【招聘岗位1】
岗位名称：商务助理
招聘人数：2人  
工资待遇：:3-5k
岗位职责：协助上级完成商务接洽及文书等事宜。
任职要求：熟练使用计算机办公软件及专业，思维敏捷、善于沟通，形象气质佳。
【招聘岗位2】
岗位名称：销售
招聘人数：2人
工资待遇：10-15k（底薪+提成）
岗位职责：负责区域内新市场开拓并完成公司的销售任务。   
任职要求：具有工业设计/机械领域行业背景，从事机床设备的客户销售经验，具有客户资源者优先，有驾照、有车者优先；善于沟通、性格开朗、肯吃苦。

公司地址：北京市朝阳区建外SOHO西区13-1102
联系方式：15718854699（同微信）张女士

北京电子城物业管理有限公司北京分公司
【公司简介】北京电子城物业管理有限公司北京分公司，主要从事物业管理服务行业，现管理的项目为电子城·国际电子总部二期项目，位于北京朝阳区酒仙桥路6号院，建筑面积共17万余平方米。
【招聘岗位1】
岗位名称：电工（强电技工）           招聘人数：10人
工资待遇：4500-5000元   五险一金 年终奖
岗位职责：项目强电工作
任职要求：18-48岁；大专学历；有强电相关工作经验；有高压电工作业证及电工进网作业许可证；为人稳重诚实，有责任心和团队协作精神；身体健康，适应倒班作业。
【招聘岗位2】
岗位名称：技工（空水技工）          招聘人数：10人
工资待遇：4500-5000元  五险一金 年终奖
岗位职责：项目空水工作
任职要求：18-48岁；大专学历；有空调运行、给排水系统工作经验；有饮用水健康证、制冷与空调作业证书；为人稳重诚实，有责任心和团队协作精神；身体健康，适应倒班作业。
【招聘岗位3】
岗位名称：中控员                  招聘人数：10人
工资待遇：4500-5000元  五险一金 年终奖
岗位职责：项目中控工作。
任职要求：有中控值机资格证书；为人稳重诚实，有责任心和团队协作精神；身体健康，适应倒班作业。
【招聘岗位4】
岗位名称：客服助理               招聘人数：5人
工资待遇：4500-5000元  五险一金 年终奖
岗位职责：写字楼客服工作。
任职要求：有物业相关工作经验；为人稳重诚实，有责任心和团队协作精神；较强的沟通能力；
良好的服务意识。
【招聘岗位5】
岗位名称：客服文员              招聘人数：2人
工资待遇：4500-5000元  五险一金 年终奖
岗位职责：办公室客服行政工作。
任职要求：有物业相关工作经验；为人稳重诚实，有责任心和团队协作精神；较强的沟通能力；熟练运用Word、PPT、excle，有良好的文字使用、编辑能力。

联系人：陈主管       联系电话：17778057939
工作地点：北京市朝阳区酒仙桥路甲12号电子城·国际电子总部

公司简介  

  
北京京港地铁有限公司（简称“京港地铁”）成立于2006年1月16日，是由北京市基础设施投资有限公司出资2%，北京首都创业集团有限公司和香港铁路有限公司各出资49%组建而成的合作企业。京港地铁以“基于交通带动城市发展的理念，推动多元化业务，以关心的服务，连接和促进社区发展，成为全球领先的城市运营商”为愿景，全力为乘客提供安全、可靠、舒适、便捷的生活服务。目前，京港地铁以PPP模式参与投资、建设并运营北京的地铁4号线、14号线、16号线，并负责运营管理大兴线,还将以租赁经营模式运营17号线。线路总里程196.8公里，已开通运营里程约124公里，所辖车站78座。

4号线、大兴线是北京地铁路网中一条贯穿市区南北的主干线，线路全长约28.2公里，共设24座车站。穿越了人口密集的丰台、西城、海淀三个行政区，沿途经过大型居民生活区、学术文化浓厚的科教区、有高科技园区、繁华的商业区、旅游名胜景点，是一条极具特色的线路。大兴线北起丰台区公益西桥站，南至大兴区天宫院站，线路全长21.8公里，共设11座车站。

14号线是北京地铁路网中一条超长L型线路。线路全长47.3公里，共设车站37座，途经交通枢纽、大型商务区以及多个大型居住区等，承担了从北京西南到东北的交通运输功能。截止目前西段开通7个车站，东段开通20个车站。

16号线是北京市轨道交通路网中一条南北向骨干线路，线路全长约49.8公里，共设29座车站，其中换乘车站12座。16号线已于2020年12月31日中段开通试运营并与北段贯通。

    17号线位于北京市东部地区，线路串联了通州、东城、朝阳、昌平四个行政区，是一条贯穿中心城南北方向的轨道交通干线，其定位为大运量等级快线，为城市东部居民出行带来便利，实现客流的快速引导和疏散，地铁十七号线预计于2021年底开通十里河-亦庄站前区南站。







招聘岗位：
1．站务员
工作地点：
地铁 十七号线 沿线车站。
岗位职责：
（1）售票、检票及其他的票务工作；
（2）负责车站内客运组织工作，操作并保持站内设备设施正常运作；
（3）按照突发事件处理的程序，服从上级安排，及时、有效的进行突发事件处理。
应聘条件：
（1）具备大专及以上学历，专业不限，有服务行业经验者学历可适当放宽；
（2）年龄37岁以下，形象气质佳；
（3）能够适应倒班工作；
（4）身体健康，无色盲、色弱；
（5）有服务行业工作经验者优先。

简历投递渠道：（以下方式均可申请）
（1） 申请“站务员”岗位请直接扫描或长按二维码投递简历；

（2） 进入“北京京港地铁有限公司”官网（www.mtr.bj.cn）-招贤纳士-职位名称搜索“站务员”-申请“站务员-北京-00010”-提交并完成简历投递。


站务薪酬福利：
月薪5000-5500元，六险二金、员工卡(公交、地铁免费坐)、优秀表现奖、员工勉励奖、年终绩效奖金、采暖补贴、过节费、生日卡、防暑降温费、劳保用品、员工年度体检等。
站务专业发展空间广阔，旨在吸引需要稳定且由长期发展的有志之士加入。
凯思盛物业管理有限公司
　　公司注册资金雄厚，具有物业管理资质，是天津物业管理协会的会员单位。服务范围辐射华北、西北、东北、西南等区域，管理项目遍及10余个大中城市，管理面积达300万平方米以上。作为其分公司，已在北京承接多个商业物业项目，并受到甲方单位和业主的一致好评。北京承接项目：金融街铁通大厦、西直门阳光写字楼、北苑科技创业大厦、十里堡新城市广场、分钟寺新业广场、西四环写字楼、通州九棵树家乐福等物业。

一、客服专员　　　5名　　　4000元
1.负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作；
2.负责收集辖区内用户资料，做好用户档案的管理；
3.负责公司服务热线电话的值守，并收集掌握热线电话的所有记录，记录报修情况和服务质量，负责与业主/住户联络；
4.负责业主/住户来信、来访、投诉等处理工作，及时做好回复、跟踪、检查工作；
5.负责业主/住户满意度调查工作，做好关于业主/住户满意度调查的各种数据的统计分析工作；
6.负责做好项目内业主/住户的宣传工作，调查工作；
7.对项目内举行的各种活动进行现场管理；
8.对辖区内外的公共设施、消防设施、环境卫生、广告宣传海报进行监督管理；
9.负责用户进出货物的监督管理；
10.执行公司的各项管理规章制度。
任职要求：
1.　　高中　以上学历，物业、行政管理相关专业；
2.　2以上客服经验，有较强的沟通能力，组织协调能力；
3.熟悉物业专业知识，有独立解决问题的能力；
4.能熟练操作办公软件。

二、工程文员　　　1名　　　工资3000--3500元（工作地点，西城）
    1、负责工程部工单的接受及统计工作
2、能源费统计及汇总
3、工程资料的收集及归档
4、材料的统计及统计上报
5、对工程专业有一定的基础知识
任职要求：
3.　　高中　以上学历，物业、行政管理相关专业；
4.　2以上工作经验，有较强的沟通能力，组织协调能力；
3.熟悉物业专业知识，有独立解决问题的能力；
4.能熟练操作办公软件。

工作地点：北京朝阳区十里堡，北苑
联系人：郭女士
电话：010-66060305-8001

北京达文物业管理有限公司招聘简章

招聘岗位:
一、人力资源部（经理、主管、人事助理各2人）
岗位职责：
1. 依据国家劳动人事政策和企业制度开展工作；
2. 有劳动关系处理能力，有写作能力，有培训能力，有相关工作两年以上工作经验，持证优先；
3. 负责公司的招聘管理及具体模块的运行开展；
4. 负责社保模块的具体操作管理；
5. 负责考核模块的具体操作管理；
6. 团队建设及部门配合工作，
任职资格：
1. 人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2. 熟练掌握相关工作流程，熟练使用各种办公软件，熟悉了解国家相关政策；
3. 具有良好的职业道德和职业操守，有良好的团队合作意识；
4. 具备语言表达、沟通能力，协调能力、 工作分析能力；     
薪资： 工资4000—8000元；
福利：上保险、配发四季工作服 、节假日三倍工资 、每周双休 、满一年后享受带薪年假，根据年终绩效结果享受年终奖金。
二、工程部门（工程经理、主管、水、电、空调、综合维修20人）
岗位职责：
1、负责对相关设备进行日常维护、计划检修、保养并做好相关记录；
2、熟悉相关专业系统的操作规程，确保设备设施正常运转；
3、巡视检查，故障排除，处理日常维修工作；
4、每天工作记录交接班记录，并跟进相关工作落实；
5、对委托维保的设备，负责监督供方质量，设备出现故障要及时进行抢修；
6、完成公司及项目领导交给的各项工作任务。
任职资格：
1、身体健康，年龄50岁以下；
2、高中及以上学历，2年以上本岗位工作经验，持有相关岗位职业技能资格上岗证或中级职称：
薪资： 3300元—8000元；           
福利：上保险、配发四季工作服 、节假日三倍工资 、每周双休 、满一年后享
受带薪年假，根据年终绩效结果享受年终奖金。部分岗位提供住宿！
三、秩序部（秩序经理2、主管2、领班1、中控员3、保安员2）
岗位职责：
1. 秩序经理全面负责本部门的各项安全及防范管理工作；
其他岗位员工按照法规和制度标准，执行安全管理措施，严格操作流程，确保企业经营、服务等工作安全有秩序地进行；
2. 每日巡视巡查园区安全情况；每日值岗相关岗位；中控持证上岗；
3. 遵守相关岗位操作规程,严格执行安全技术管理规定，正确使用各种安全防护
用具、消防服具及设备设施，维护设备的正常运行,监控辖区情况安全，做好当班记录；
4. 各岗不同程度的应具备有处理各类应急突发事件的能力，有独立操作能力，和执行能力；
5. 负责本部门或参与本部门的培训工作！
任职要求：
1. 五官端正，身体健康，无违法犯罪记录，有工作经验者优先，退役军人优先，有酒店工作经验者优先。
薪资： 3300-7000元；
福利：上保险、配发四季工作服 、节假日三倍工资 、每周双休 、满一年后享
受带薪年假，根据年终绩效结果享受年终奖金。部分岗位提供住宿！
四、电梯管理员2人
岗位职责：
1. 持证上岗；
2. 执行国家电梯安全运行规范和操作标准，巡视巡检电梯运行过程，确保电梯运行过程安全；
3. 配合维保单位做好电梯年检和日常各项检查工作；
4. 负责监督、协调、检查、记录电梯维修单位的维保工作以及质量结果，核检电梯检验期限，确保电梯安全服务。
5. 完成领导交办的日常工作及临时性工作。
任职要求：
1. 年龄：25-45岁（男性），身高170cm以上，高中及以上学历，五官端正，身体健康，有工作经验者优先。
薪资： 4500 —5500 元；
福利：上保险、配发四季工作服 、节假日三倍工资 、每周双休 、满一年后享
受带薪年假，根据年终绩效结果享受年终奖金。部分岗位提供住宿！
五、客务部（管家2人、前台2人）
岗位职责：
1. 熟知物业管理条例及服务标准，负责各项费用的收缴工作，负责与业主建立良好的关系，善于沟通协调；
2. 负责所辖区域进行每周一次空置房间、两次公共区域巡视工作 ，检查设施是否完程度。善于发现问题，善于及时协调处理问题；
3. 受理用户迁入、搬离手续。接待来访，负责解决业户的各类投诉及问题。负责报修处理及投诉回访；
4. 遇突发事件，有现场处景能力、协调保护能力，有处理事故过程及结果的跟进能力。
5. 前台有接待、服务、交流、协调客户、处理突发事件的应变能力！普通话！
任职要求：
1.年龄：25-35岁（男女不限），女身高165cm以上，男身高175cm以上，职高及以上学历，五官端正，身体健康。有工作经验者优先。
薪资： 4200 -6000 元；            
社保福利：上社保、配发四季工作服 、法定节假日三倍工资 、每周双休 、满
一年后享受带薪年假，根据年终绩效结果享受年终奖金。
六、财务部（会计、出纳1人）
1. 掌握财务管理、会计、税收知识;熟悉国家相关会计、税收政策，懂得各环节的风险把控。
2．根据岗位负责本职各种凭证、帐簿、报表、票据、财务资料等凭证档案的收集、整理和保管工作。
2. 编制财务凭证，按时编制报表。
3. 计算税金及申报。
4. 银行账目核对及往来账目核对。
5. 负责公司经济合同履行的审核、登记、归档工作。
6. 负责开具物业、水电、装修服务费等相关费用的票据，统一管理发票和收据。
任职要求：
1.熟练操作电脑、熟练应用OFFICE等办公软件。
2.有物业财务工作经验者优先考虑。
3.具备良好的客户服务意识，有全套账务的处理能力，有报表分析能力。
4.工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备良好的沟通能力和团队协作能力。
5.年龄：25-45岁（男女不限），身高160cm以上，专科及以上学历，五官端正，身体健康。两年以上从业经验（实习生不计经验）。
薪资： 3000—5000元；            
福利：上社保、配发四季工作服 、法定节假日三倍工资 、每周双休 、满一年
后享受带薪年假，根据年终绩效结果享受年终奖金。
七、清洁部-经理助理1人
岗位职责：
1.负责大厦日常保洁工作，合理安排保洁员每日的保洁工作。
2.负责对部门管辖区域进行巡视检查，保证服务质量。
3.严格按制度管理入室清洁工作，保证室内清洁工作质量。
4.负责清洁用品库房的管理，严格控制清洁品的消耗，降低成本。
5.汇总部门所属区域内相关的需维修项目，及时上报部门经理。
6.负责对所属员工的业务培训，提高保洁员操作技能。
7.完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1.年龄：28-50岁（男女不限），身高160cm以上国家承认的专科及以上学历，五官端正，身体健康。退役军人优先；有工作经验者优先。
薪资：4000 -7000 元；            
社保福利：上社保、配发四季工作服 、法定节假日三倍工资 、每周双休 、满
一年后享受带薪年假，根据年终绩效结果享受年终奖金。

※ 以上岗位实习生均可报名，公司安排实习，实习工资2500元/月。毕业后签订劳动合同，免试工期，按岗定级！
※ 联系方式：
人力资源部刘女士    电话51626101（周一~周五）
邮箱：darwin_zhaopin@126.com